Oddział Pediatryczny - Pielęgniarka
Podhalański Szpital Specjalistyczny im. Jana Pawła II
ul. Szpitalna 14, 34-400 Nowy Targ
zatrudni pielęgniarkę do pracy w:
Oddziale Pediatrycznym
Miejsce pracy: Podhalański Szpital Specjalistyczny im. Jana Pawła II w Nowym Targu.
Wymagane dokumenty:
·CV i list motywacyjny;
·kopie dokumentów poświadczających wykształcenie, w tym PWZ na terenie RP
·kopie świadectw pracy
·inne dokumenty potwierdzające posiadane kwalifikacje i umiejętności
Aplikacje prosimy przesyłać na adres:
faxem: (18) 263 3950 lub listownie na adres:
Podhalański Szpital Specjalistyczny
ul. Szpitalna 14
34-400 Nowy Targ
Dodatkowe informacje można uzyskać w Dziale Kadrowo-Płacowym pod nr tel. 182633030
Zgodnie zartykułem 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego I Rady (UE) 2016/679 zdnia 27 kwietnia 2016r. w sprawie ochrony osób fizycznych wzwiązku zprzetwarzaniem danych osobowych iw sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie oochronie danych) informujemy, iż:
1. Administratorem Pani/Pana danych osobowychjest Podhalański Szpital Specjalistyczny im. Jana Pawła II wNowym Targu zsiedzibą 34-400 Nowy Targ, ul. Szpitalna 14, Numer księgi rejestrowej 000000006068,NIP: 735-21-78-657, REGON: 000308324, KRS: 0000002479, tel.: 18/263-30-00, fax. 18/263-39-50, e-mail:sekretariat@pszs.eu,www.pszs.eu.
Kontakt zInspektorem Ochrony Danych– e-mail:iod@pszs.eu
2. Pani/Panadane osobowe przetwarzane będą dla potrzeb aktualnej iprzyszłych rekrutacji.
3. Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 lit. aogólnego rozporządzenia oochronie danych.
4. Odbiorcami danych osobowych będą:
a.podmioty prowadzące obsługę informatyczną;
b.podmioty, którym przekazuje się dokumentację dla celów niszczenia.
5. Pani/Panadane osobowe nie będą przekazywanedo państwznajdujących się poza Europejskim Obszarem Gospodarczym.
6. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres2 lat.
7. Posiada Pani/Pan prawo do:
a.żądania od administratora dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania;
b.wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania;
c.przenoszenia danych;
d.cofnięcia zgody w dowolnym momencie;
e.wniesienia skargi do organu nadzorczego.
8. Podanie danych wzakresie wymaganym przepisami prawnymi jest obligatoryjne, aw pozostałym zakresie dobrowolne.
9. Administrator nie będzie stosował wobec Pani/Pana zautomatyzowanego podejmowania decyzji, wtym profilowania.
W aplikacji należy zawrzeć następująca klauzulę:
„Zgodnie zartykułem 6 ust. 1 lit. aRozporządzenia Parlamentu Europejskiego I Rady (UE) 2016/679 zdnia 27 kwietnia 2016r. w sprawie ochrony osób fizycznych wzwiązku zprzetwarzaniem danych osobowych iw sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie oochronie danych) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb aktualnej iprzyszłych rekrutacji.”
W przypadku braku powyższej klauzuli nie będziemy mogli rozpatrzyć Pani/Pana aplikacji, adokumenty aplikacyjne zostaną zniszczone.
